Yargıtay’dan Çıraklık ve Staj Süreleriyle İlgili Emsal Karar: Emeklilik Hesabına Dahil Edilemeyecek

Milyonlarca çalışanı yakından ilgilendiren çıraklık ve staj sigortası tartışmalarında dikkat çeken bir yargı kararı geldi. Yargıtay, çıraklık döneminde geçirilen çalışma sürelerinin emeklilik hesabında değerlendirilmesine ilişkin yerel mahkeme kararını bozarak önemli bir emsal niteliğindeki karara imza attı.

 

Milyonlarca çalışanı yakından ilgilendiren çıraklık ve staj sigortası tartışmalarında dikkat çeken bir yargı kararı geldi. Yargıtay, çıraklık döneminde geçirilen çalışma sürelerinin emeklilik hesabında değerlendirilmesine ilişkin yerel mahkeme kararını bozarak önemli bir emsal niteliğindeki karara imza attı.

Kararda, çıraklık döneminde yapılan sigorta girişlerinin emeklilik açısından gerekli olan uzun vadeli sigorta kolları kapsamında değerlendirilemeyeceği vurgulandı.

Yerel Mahkeme Emeklilikten Saymıştı

Davaya konu olayda, bir vatandaş çırak olarak çalıştığı dönemdeki sigortalılık süresinin emeklilik hesabına dahil edilmesi talebiyle dava açtı. Yerel mahkeme, söz konusu sürelerin uzun vadeli sigorta kapsamında değerlendirilmesi gerektiği yönünde karar verdi.

Ancak dosyanın temyiz incelemesini yapan Yargıtay, yerel mahkemenin kararını hukuka uygun bulmayarak bozdu.

“Uzun Vadeli Sigorta Kapsamında Değerlendirilemez”

Yüksek Mahkeme kararında, çıraklık ve staj dönemlerinde yapılan sigorta işlemlerinin kapsamına dikkat çekildi. Kararda, bu dönemlerde kişilerin yalnızca iş kazası, meslek hastalığı ve bazı kısa vadeli sigorta kolları kapsamında sigortalandığı, emekliliğe esas alınan malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primlerinin ise yatırılmadığı belirtildi.

Bu nedenle çıraklık veya staj dönemlerinin emeklilik hesabında sigortalılık başlangıcı ya da prim günü olarak değerlendirilmesinin mevcut mevzuata aykırı olduğu ifade edildi.

Milyonlarca Kişiyi İlgilendiriyor

Türkiye’de uzun yıllardır staj ve çıraklık sigortası mağdurları olarak bilinen geniş bir kesim, bu sürelerin emeklilik başlangıcı olarak kabul edilmesini talep ediyor. Özellikle meslek liseleri ve çıraklık eğitim merkezlerinde eğitim gören vatandaşlar, sigorta girişlerinin yapılmış olmasına rağmen emeklilik hesabında bu sürelerin dikkate alınmamasının mağduriyet yarattığını savunuyor.

Yargıtay’ın son kararı ise mevcut yasal düzenlemeler çerçevesinde çıraklık ve staj sigortasının emekliliğe esas sigorta başlangıcı olarak kabul edilemeyeceğini bir kez daha ortaya koymuş oldu.

Gözler Meclis’e Çevrildi

Uzmanlar, staj ve çıraklık sürelerinin emeklilik hesabına dahil edilmesinin yargı kararlarıyla değil, ancak yasal bir düzenleme ile mümkün olabileceğine dikkat çekiyor. Bu nedenle konuya ilişkin beklentiler sürerken, gözler olası bir kanun değişikliği için Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne çevrilmiş durumda.

Yargıtay’ın bozma kararı, staj ve çıraklık sigortası konusunda yıllardır devam eden tartışmaları yeniden gündeme taşırken, milyonlarca kişinin emeklilik beklentilerine ilişkin hukuki çerçevenin de netleşmesine neden oldu.